Rozvoj lidí a týmů
Lidé ve firmě potřebují umět rozpoznat, kde mohou přispět, převzít odpovědnost a dohodnout se s ostatními na dalším kroku. Naše programy jim dávají příležitost tyto schopnosti rozvíjet a vedoucím ukazují, jak pro samostatnou práci vytvářet podmínky.
-
Program pro týmy
Potenciál v akci
Zážitkový rozvoj podnikavosti a iniciativy: lidé hledají příležitosti, rozvíjejí nápady a zkoušejí spolupráci na společném zadání.
- Rozsah
- 4 hodiny · 1 den · 3 dny · Na míru
-
Workshop
Koučovací přístup ve vedení lidí
Koučovací přístup pro samostatnější tým: otázky, naslouchání a reflexe místo automatického přebírání řešení.
- Délka
- 4 hodiny
-
Workshop
Mentoring a předávání odbornosti
Předávejte zkušenosti tak, aby kolegové zvládali práci samostatně. Připravíte si konkrétní úkol a způsob zpětné vazby.
- Délka
- 4 hodiny
-
Workshop
Adaptivní vedení projektů
Ujasněte priority, ověřujte průběžné výsledky a domluvte další krok s týmem i dodavateli, i když se zadání mění.
- Délka
- 4 hodiny
-
Někdy se tým posune, až když se změní podmínky.
Lidé mohou mít schopnosti i chuť něco změnit, a přesto narážet na nejasný směr, zdlouhavé procesy nebo systémy, které jim práci komplikují. Pokud právě tady leží překážka, můžeme společně začít u strategie, fungování firmy nebo technologií.